Manager HR & Operations

Je bent mede bepalend voor de strategie, aansturing en continue verbetering van de gehele organisatie en haar performance op omzet- en winstdoelstellingen vanuit HR-Operations perspectief.

Solliciteer op deze functie

Neem voor meer informatie contact op met Roald van den Dam

  • Amstelveen
  • 32 - 36 uur
  • HRM
  • Medior
  • 4.500 - 5.500
  • 3672

Zo ziet jouw functie er uit

Dit ga je doen

Als Manager HR & Operations ben je eindverantwoordelijk voor alles wat met Human Resource Management te maken heeft. Je moderniseert bestaande processen en ontwikkelt, implementeert en borgt nieuw HRM-beleid, afgestemd op de koers en organisatiestrategie. Verder monitor je de bedrijfsprocessen en zorg ervoor dat deze soepel verlopen tussen de verschillende afdelingen. In deze rol rapporteer je direct aan de CEO.

Je bent mede bepalend voor de strategie, aansturing en continue verbetering van onze gehele organisatie en haar performance op omzet- en winstdoelstellingen vanuit HR-Operations perspectief. Dit zijn jouw taken waarvoor je eindverantwoordelijk bent:

  • het beheren van de volledige cyclus van in-, door- en uitstroom, medewerkerstevredenheid, het up-to-date houden van arbeidsvoorwaarden en Personeelshandboek, het managen van de diverse contractvormen van vaste en flexibele medewerkers, het regelmatig contact onderhouden met IT consultants om hun behoeften te peilen en om vervolgens daar op te acteren (fieldmanagement). Daarnaast adviseer je de organisatie voor naleving van alle wettelijke verplichtingen op HR-gebied.
  • ondersteunen van de sales afdeling bij alle sourcing en werving en selectie activiteiten. Van het posten van job opportunities tot het selecteren en interviewen en aannemen van kandidaten. Jij bent ook beheerder van het ATS-systeem Carerix en zorg je ervoor dat de inrichting van het systeem blijft aansluiten bij de behoeften van de organisatie. 
  • het inrichten en soepel laten verlopen van de interne bedrijfsprocessen. Gericht op tool/leveranciers management en productiviteitsverhoging van onze business processen;
  • Je maakt in elke budgetronde een HR/OPS jaarplan en verzorgt maandelijks analyses en rapportages voor het MT;
  • het uitvoeren van diverse kwaliteitsaudits, zoals Stichting Normering Arbeid.

Deze baan is uitstekend voor jou als je een gezin hebt, want je kunt veel vanuit huis werken en zo je tijd indelen. Work life balance staat hier hoog in het vaandel.


Dit breng je mee

Je kunt goed aarden in een kleine commerciële organisatie. Je bent een volwaardige gesprekspartner voor zowel management als medewerkers. Je staat stevig in je schoenen, je hebt overtuigingskracht, je bent communicatief sterk en organisatiesensitief.

  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding met minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie.
  • Je hebt ervaring met internationale opdrachten en de daarbij behorende HR aspecten.
  • Thuiswerken mogelijk.
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal zeer goed, zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van de Franse taal is een pré.
  • Je hebt een goede kennis van Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, Powerpoint).
  • Ervaring met een ATS systeem (Carerix is een pré).

Dit krijg je er voor terug

Dit is het aanbod

Dit bedrijf zoekt in eerste instantie iemand voor de lange termijn. Echter de nood is hoog wegens vertrek van de huidige Manager HR & Operations. Wil jij op basis van ZZP werken dan is dat ook mogelijk. Wij horen graag jouw uurtarief. Treed je direct in dienst dan geldt onderstaand aanbod:

  • Eerst een jaarcontract op basis van 32-36 uur per week;
  • Salaris: €4500-€5500 bruto per maand op basis van fulltime (o.m. afhankelijk van ervaring);
  • Een interessante bonusregeling;
  • Pensioenregeling, 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
  • Een leaseauto, laptop en telefoon;
  • Open communicatie waarbij creatieve inbreng op alle vlakken wordt toegejuicht;
  • Een zelfstandige functie met grote verantwoordelijkheid en veel vrijheid.

Exactpi refnr.: 3672.

Dit wordt jouw werkplek

Onze opdrachtgever is een snelgroeiende internationale premium IT dienstverlener op het gebied van transformatie en services. Zij bieden optimale diensten door tijdelijk inzetbare expertise op maat evenals hoogwaardige oplossingen op het gebied van Digital & Data Transformation en Application/Legacy modernization. Het hoofdkantoor is in de regio Amsterdam. Het bedrijf heeft 50 consultants en een klein Management team. Je werkt in een informele, internationale sfeer met een uitstekende worklife balance.

Het bedrijf heeft 50 consultants in dienst waarvan een gedeelte ZZP. Sommige consultants spreken Nederlands maar er is een groot aantal dat Engels spreekt. Er is een klein MT. De Manager HR & Operations maakt deel uit van het MT.

Deze baan is uitstekend voor jou als je een gezin hebt, want je kunt veel vanuit huis werken en zo je tijd indelen. Work life balance staat hier hoog in het vaandel.

Jij past perfect

  • Solliciteer
  • WhatsApp

Wat gebeurt er met jouw sollicitatie?

Roald gaat voor jou aan de slag. Wij gaan jouw gegevens zorgvuldig bekijken om te bepalen of er een match is. Zo ja, dan nemen wij binnen 3 werkdagen contact met je op. Is er nu nog geen match maar zien wij wel kansen in de nabije toekomst, dan houden wij jouw gegevens in ons bestand. Voor zolang als jij daarvoor toestemming verleend. Uiteraard gaan wij vertrouwelijk met jouw gegevens om en werken wij volgens een strikt privacy reglement. Goed om te weten: Exactpi draagt het kwaliteitslabel van de ABU.

Deel deze vacature

Niet gevonden wat je zocht?

Laat je gegevens achter

Verder zoeken