OVERNAME WERKGEVERSCHAP

Herkent u zich in één van de volgende situaties?

  • Wens om meer flexibiliteit in de grootte van uw personeelsbestand aan te brengen.
  • Wens om ziekterisico af te wentelen.
  • Hoge omloopsnelheid in personeel.
  • U wilt zich richten op uw core business i.p.v. op personeelszaken.
  • Binnen uw organisatie is (te) weinig kennis aanwezig m.b.t. arbeidszaken.
  • Er is nog wel werk, maar u kunt zelf geen medewerkers meer in dienst nemen.
  • U wilt geen afscheid nemen van een medewerker maar mag/kan geen onbepaalde tijdscontracten meer aanbieden
  • Wens om loonkosten beter te beheersen.
  • U heeft een medewerker gevonden maar vindt de mogelijkheden om een proeftijd aan te gaan te beperkt.
  • U wilt uw eigen arbeidsvoorwaarden ook voor flexibele medewerkers laten gelden.

Sinds begin 2017 bieden wij onze payroll-diensten vanuit een apart bedrijfslabel: Exact payroll. 50 jaar ervaring en al onze kennis van payrolling en maatwerk overname werkgeverschap zijn hier gecentreerd. Onze payroll specialisten adviseren u over de ultieme mix van vast en flexibel. Van zekerheid en flexibiliteit in uw personeelsbestand. Bij ons geen standaard oplossingen: Maatwerk is onze kracht. Zorg dat u geen kansen mist voor uw organisatie en vraag een vrijblijvend adviesgesprek aan!